DoSaaS人力资源外包官方介绍：
人力资源外包官方介绍 中国的人力资源成本逐年上升，人力资源管理风险也与日俱增。人力资源外包的价值就在于帮助企业控制用工风险，优化人力资源成本。AMT为各行业客户提供“具备咨询深度、提供综合服务、实现价值落地”的全面HR外包解决方案，具体包括： 1. 人力资源风险控制：薪酬体系咨询、用工流程规范、制度文本优化、劳动争议处理、人事调查取证、相关法律政策咨询； 2. 人力资源成本精算：工资成本精算、政策成本精算、风险成本精算、服务成本精算； 3. 人事代理：劳动合同管理、员工入职/离职办理、代缴社会保险、住房公积金、薪资发放、代扣个人所得税、个人档案管理、居住证、户口、学历验证、外国人就业许可等证件办理、处理各类劳动纠纷、体检、商业保险、员工关怀等福利服务； 4. 人才租赁/岗位外包：基于企业需求提供合格人才，客户根据业务需要可随时、免费退回人才；人才全生命周期管理。 责编：李晶 人力资源外包案例 暂无。我要贡献案例
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